محليات
“الموارد البشرية”: يحق للعامل شكوى صاحب العمل حال ارتكابه تمييزاً
!["الموارد البشرية": يحق للعامل شكوى صاحب العمل حال ارتكابه تمييزاً - صحيفة البوابة الالكترونية "الموارد البشرية": يحق للعامل شكوى صاحب العمل حال ارتكابه تمييزاً](/wp-content/uploads/2023/02/6368d00f-6391-41e1-9e26-847c96fc2f24-780x470.webp)
أكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أن قيام صاحب العمل بأي عمل يحتوي على نوع من التمييز يُعد مخالفة للنظام.
وأوضحت الوزارة، أنه يمكن حال حدوث ذلك تقديم بلاغ عن مخالفات نظام العمل عبر التطبيق الموحد للوزارة والتي تقوم بدورها بالتحقق من هذا الأمر.
ونوهت في ردها على استفسار عبر حسابها بـ”تويتر”، أن تأخير صرف الأجور يُعد مخالفة للنظام أيضاً ويمكن تقديم بلاغ بشأنه.